Design RH

Diagnosic initial

  • Etudes des comportements et des espaces dans l'entreprise
  • Définition d'un ou plusieurs axes de travail : couleurs, matériaux, lumière, ergonomie; Identification des leviers de performances
Conception
  • Propositino d'aménagement adapté
  • Dessin et 3D des espaces projetés
  • Accompagnement à la prise de décision